{"id":207,"date":"2016-08-02T10:00:00","date_gmt":"2016-08-02T15:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/cehupnl.com\/2016\/08\/02\/cuarta-parte-de-el-metodo-de-los-deseos-cumplidos-articulo-2\/"},"modified":"2016-08-02T10:00:00","modified_gmt":"2016-08-02T15:00:00","slug":"cuarta-parte-de-el-metodo-de-los-deseos-cumplidos-articulo-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cehupnl.com\/en\/2016\/08\/02\/cuarta-parte-de-el-metodo-de-los-deseos-cumplidos-articulo-2\/","title":{"rendered":"Part Four of \u201cThe Wishes Fulfilled Method\u201d (Article 2)"},"content":{"rendered":"<div style=\"clear: both; text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/3.bp.blogspot.com\/-obeJyr6CU2Y\/V5qYI5OTZKI\/AAAAAAAACCY\/o58ncMqwySUwYgRvg7_y_QNG0Rvz8wHZwCLcB\/s1600\/ser-tu-propio-jefe-y-montar-un-negocio.jpg\" style=\"margin-left: 1em; margin-right: 1em;\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" border=\"0\" height=\"238\" src=\"https:\/\/3.bp.blogspot.com\/-obeJyr6CU2Y\/V5qYI5OTZKI\/AAAAAAAACCY\/o58ncMqwySUwYgRvg7_y_QNG0Rvz8wHZwCLcB\/s320\/ser-tu-propio-jefe-y-montar-un-negocio.jpg\" width=\"320\" \/><\/a><\/div>\n<p><\/p>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><b><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 14.0pt;\">Convi\u00e9rtete en tu propio jefe: \u00a1contr\u00e1tate a ti mismo!<o:p><\/o:p><\/span><\/b><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Uno de los anhelos m\u00e1s acariciados por la gente que trabaja para otros consiste en alcanzar la independencia laboral que les permita convenirse en su propio jefe. Es el primer paso, el segundo es lograr la independencia financiera: trabajar porque se disfruta haci\u00e9ndolo, no porque se \u201cnecesiten\u201d los ingresos.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Por incre\u00edble que parezca esta afirmaci\u00f3n, es posible vivir haciendo aquello que amas. Much\u00edsimas m\u00e1s personas de las que crees lo estamos practicando, ahora, en este momento. Si tu sue\u00f1o tiene que ver con desarrollar un nuevo medio de vida, debes saber que es posible \u2014y deseable una &#8220;transici\u00f3n suave\u201d desde tu ocupaci\u00f3n actual a la deseada. S\u00e9 que no es sencillo porque a m\u00ed me cost\u00f3 mucho.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Si crees que para empezar por tu cuenta se necesita mucho dinero, sorpr\u00e9ndete con lo que sigue. Las empresas m\u00e1s admiradas por su \u00e9xito empezaron con muy poco capital: apenas algunos miles de pesos o dolares. \u00a1La mensualidad de una n\u00f3mina promedio! De modo que no es esta la barrera de entrada. Empezaron con bien poco (si por poco puede considerarse toneladas de entusiasmo atrevimiento y sobre todo, creatividad). Por ejemplo, Dell Computer empez\u00f3 en un dormitorio. Hewlett-Packard, Ford Motor, Microsoft en un garaje. Louise Hay, la autora de <i>Usted Puede Sanar su Vida<\/i>, empez\u00f3 su magn\u00edfica editorial (Hay House) en la sala de su casa (\u00a1lleva vendidos m\u00e1s de diez millones de libros de docenas de autores geniales!).<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Como todo lo que vale la pena tiene un precio \u2014en la vida nada de valor es gratis\u2014, te dir\u00e9 que trabajar para uno mismo exige desarrollar ciertas habilidades en ventas, marketing personal, planificaci\u00f3n, finanzas personales, gesti\u00f3n del tiempo, desarrollo de productos y servicios, dise\u00f1o, ofim\u00e1tica, capacidad de relaci\u00f3n, comunicaci\u00f3n, etc\u00e9tera.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">\u00bfComunicaci\u00f3n, oratoria? Hagas lo que hagas deber\u00edas explicarlo bien, m\u00e1s que bien. \u00bfQui\u00e9n quiere escuchar a personas poco exitosas?<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Nadie. Su p\u00e9sima comunicaci\u00f3n es el origen de sus males.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">\u00bfInform\u00e1tica? Haz como yo, aunque esta parte la delego, eso no quita la oportunidad para que adquiera a diario nuevas competencias en el uso de mi computadora personal.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">\u00bfVentas? Todos vendemos (o deber\u00edamos). Es la competencia n\u00famero uno. Con tener talento o un buen producto no basta; hay que ofrecerlo.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Y sin embargo, la palabra \u201cvender\u201d goza de muy mala reputaci\u00f3n.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">\u00bfMarketing? Un excelente producto o servicio sin un gran esfuerzo de marketing y \u201cmarca personal\u201d que lo d\u00e9 a conocer no supera el a\u00f1o de vida.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">En fin, un paquete de competencias parecido al ideal del hombre renacentista.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Se habla mucho del talento en singular, yo creo que o es en plural o no es posible. Con hacer algo bien no basta. Personas de (un) talento en su campo ven fracasar su proyecto personal por no elevar su actuaci\u00f3n global a la excelencia. Y no hablamos de \u201calgunos\u201d, sino de \u201cla mayor\u00eda\u201d.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">En el mundo hay una cantidad incre\u00edble de modos interesantes de ganarse la vida m\u00e1s que decentemente, y la cifra sigue aumentando. La aparici\u00f3n de nuevas titulaciones refleja este fen\u00f3meno que las nuevas tecnolog\u00edas aceleran.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">La tendencia imparable: la mayor\u00eda trabajara en campos novedosos y desarrollara diferentes actividades al mismo tiempo (dos, tres, cuatro&#8230;).<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Cada vez m\u00e1s los profesionales del futuro pondr\u00e1n sus talentos a trabajar desde casa para sus clientes. Y a m\u00ed me parece genial. Absolutamente genial.&nbsp; En ese escenario de absoluta libertad quienes lleven sus talentos a la excelencia absoluta asegurar\u00e1n la vialidad de sus negocios.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Objetivo: \u201cYo S. A.\u201d, marca registrada.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Si esta es tu aspiraci\u00f3n perm\u00edteme que te explique mi punto de vista al respecto. Soy de la opini\u00f3n que la mayor\u00eda deber\u00edan poseer su propio negocios, o cuando menos, trabajar para s\u00ed mismas. Es la \u00fanica v\u00eda para llegar a la tan deseada independencia financiera; y sin embargo, excluye a quienes se quejan de no ganar lo suficiente y culpan de ello a todo el mundo, menos a s\u00ed mismos.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Te pondr\u00e9 un ejemplo:<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">En una empresa en la que trabaj\u00e9 se implanto una medida extraordinaria: fijar el 50% del sueldo en funci\u00f3n de los resultados del propio trabajador, la otra mitad permanec\u00eda fija cada mes. El sueldo dejo de ser fijo y paso a ser variable. \u00a1Esa medida convert\u00eda a los empleados en accionistas\u201d con cobro de dividendos mensuales! \u00bfPuede pedirse m\u00e1s? Yo creo que no. \u00bfY cu\u00e1l crees que fue la reacci\u00f3n de la plantilla a la posibilidad de hacer crecer sus ingresos? El rechazo total \u2014casi un mot\u00edn\u2014. Muchos no estaban dispuestos a responsabilizarse de su sueldo ni de fijarlo en funci\u00f3n de sus resultados.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Si eres aut\u00f3nomo e <i>imprescindible<\/i> en tu negocio; empieza a valorar que lo que tienes entre manos, se trata de un trabajo con \u201capariencia\u201d de negocio. \u00a1Cuidado!, puede tener todas las desventajas de un empleo y ninguna de las ventajas de un negocio. Eso se parece mucho al \u201cpeor empleo del mundo\u201d.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Si te encuentras en una situaci\u00f3n parecida, se c\u00f3mo te sientes porque yo mismo pas\u00e9 por eso. Te recomiendo la lectura del interesante libro <i>El mito del emprendedor<\/i>, de Michael E. Gerber, que te orientara en esta cuesti\u00f3n (editorial Paidos).<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><b><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 14.0pt;\">No existen problemas pero si estados mentales que creen ciegamente en ellos<o:p><\/o:p><\/span><\/b><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">La persona promedio habla de sus problemas como de algo que ocurre al margen de ella.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Pero:<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Un problema solo existe bajo el punto de vista que da fe del mismo, m\u00e1s all\u00e1, simplemente no existe. Algunas personas se asombran cuando les sugiero que <b>no busquen soluciones a sus problemas, sino que cambien la mentalidad que los crea<\/b>. S\u00e9 que es duro escuchar algo as\u00ed pero m\u00e1s doloroso es tropezar una y otra vez con los mismos problemas con disfraces diferentes.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><b><i><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Enti\u00e9ndase: el problema es el modo de ver el problema. No cambias la situaci\u00f3n, pero te cambias a ti. Reciclar el material del que est\u00e1n hechos los problemas conduce finalmente cualquier experiencia al amor.<o:p><\/o:p><\/span><\/i><\/b><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">La soluci\u00f3n que buscas pasa por responder a esta sencilla pregunta: \u00bfHay otra forma de ver este asunto? Y en tener presente: \u201cLa capacidad de percibir o pensar de manera diferente es m\u00e1s importante que el conocimiento adquirido\u201d (David Bohm, genio).<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Lo que se dice aqu\u00ed es que puedes acceder a un nivel de conciencia en el cual esa dificultad simplemente \u201cno existe\u201d; y por tanto, no necesita una \u201csoluci\u00f3n\u201d. Es lo que se llama dar un salto cu\u00e1ntico.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Preg\u00fantate: \u00bfQu\u00e9 clase de persona transciende esta dificultad? Date cuenta que no necesitas una soluci\u00f3n, sino un nuevo modo de ver las cosas. La soluci\u00f3n existe pero se halla en un nivel de conciencia diferente. Lo que para ti puede suponer un problema para otras personas no lo es en absoluto. Descubre en que persona deber\u00edas convertirte para que el problema no exista. Piensa por un momento cu\u00e1l es su mentalidad. Y mod\u00e9lala. <o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Resumiendo, ante una situaci\u00f3n problem\u00e1tica tienes varias opciones (y siempre en este orden):<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; margin-left: 14.2pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-line-height-rule: exactly; mso-list: l0 level1 lfo1; text-align: justify; text-indent: -14.2pt;\"><!--[if !supportLists]--><span style=\"font-family: &quot;symbol&quot;; font-size: 12.0pt;\">\u00b7<span style=\"font-family: &quot;times new roman&quot;; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;\">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <\/span><\/span><!--[endif]--><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Cambiar t\u00fa<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; margin-left: 14.2pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-line-height-rule: exactly; mso-list: l0 level1 lfo1; text-align: justify; text-indent: -14.2pt;\"><!--[if !supportLists]--><span style=\"font-family: &quot;symbol&quot;; font-size: 12.0pt;\">\u00b7<span style=\"font-family: &quot;times new roman&quot;; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;\">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <\/span><\/span><!--[endif]--><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Cambiar situaci\u00f3n<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; margin-left: 14.2pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-line-height-rule: exactly; mso-list: l0 level1 lfo1; text-align: justify; text-indent: -14.2pt;\"><!--[if !supportLists]--><span style=\"font-family: &quot;symbol&quot;; font-size: 12.0pt;\">\u00b7<span style=\"font-family: &quot;times new roman&quot;; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;\">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <\/span><\/span><!--[endif]--><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Tolerar la situaci\u00f3n<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; margin-left: 14.2pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-line-height-rule: exactly; mso-list: l0 level1 lfo1; text-align: justify; text-indent: -14.2pt;\"><!--[if !supportLists]--><span style=\"font-family: &quot;symbol&quot;; font-size: 12.0pt;\">\u00b7<span style=\"font-family: &quot;times new roman&quot;; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;\">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <\/span><\/span><!--[endif]--><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Abandonar la situaci\u00f3n<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<p><\/p>\n<div style=\"line-height: 15.0pt; margin-bottom: 6.0pt; mso-line-height-rule: exactly; text-align: justify;\"><span style=\"font-family: &quot;calibri light&quot; , sans-serif; font-size: 12.0pt;\">Esperar que las situaciones o los dem\u00e1s cambien, sirve de poco, pues el problema regresar\u00e1 tarde o temprano. \u00bfPor qu\u00e9? Porque mientras no cambies, seguir\u00e1s necesit\u00e1ndolo. Sencillo.<o:p><\/o:p><\/span><\/div>\n<div class='cb-post-url-qr-code'><br><img src='https:\/\/api.qrserver.com\/v1\/create-qr-code\/?size=185x185&ecc=L&qzone=1&data=https%3A%2F%2Fcehupnl.com%2Fen%2F2016%2F08%2F02%2Fcuarta-parte-de-el-metodo-de-los-deseos-cumplidos-articulo-2%2F' alt='Cuarta parte de &#8220;El M\u00e9todo de los Deseos Cumplidos&#8221; (Art\u00edculo 2)'\/><\/div><div style=\"margin: 20px 0;\"><div class=\"qrcswholewtapper\" style=\"text-align:left;\"><div class=\"qrcprowrapper\"  id=\"qrcwraa2leds\"><div class=\"qrc_canvass\" id=\"qrc_cuttenpages_2\" style=\"display:inline-block\" data-text=\"https:\/\/cehupnl.com\/en\/2016\/08\/02\/cuarta-parte-de-el-metodo-de-los-deseos-cumplidos-articulo-2\/\"><\/div><div><a download=\"Cuarta parte de &#8220;El M\u00e9todo de los Deseos Cumplidos&#8221; (Art\u00edculo 2).png\" class=\"qrcdownloads\" id=\"worign\">\r\n           <button type=\"button\" style=\"min-width:200px;background:#44d813;color:#000;font-weight: 600;border: 1px solid #44d813;border-radius:20px;font-size:12px;padding: 6px 0;\" class=\"uqr_code_btn\">Download QR<\/button>\r\n           <\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Become your own boss - hire yourself! 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